I denne stillingen vil du få et bredt spekter av spennende oppgaver i et nytt departement. Stillingen gir rom for faglig utvikling, og tverrfaglig samarbeid med erfarne kollegaer i seksjonen.

Digitalisering av samfunnet gir store muligheter, men krever også styring og regulering. Du vil jobbe i seksjon for IT-politikk; en stor seksjon med et bredt ansvarsområde. Vi er for tiden 15 medarbeidere som bl.a. har ansvaret for å samordne og koordinere regjeringens IT-politikk, herunder arbeidet med digitalisering av offentlig sektor. Vi har også ansvar for strategi- og politikkutforming for bruk av IT i hele samfunnet med vekt på verdiskaping og inkluderende samfunnsutvikling. Vi betjener i tillegg politisk ledelse og har ansvaret for å utarbeide nye strategier på relevante områder.

Arbeidsoppgaver

I jobben vil du:

• Følge opp prosesser i EU ved behandling av rettsakene der.
• Følge opp relevante EØS-prosesser.
• Utarbeide høringsnotater og r-notater.
• Utarbeide lovproposisjoner og utkast til forskrifter.
• Arbeide med andre oppgaver i seksjonens portefølje, herunder betjening av politisk ledelse.

Kvalifikasjoner

Vi søker deg som har:

• juridisk embetseksamen
• erfaring med lov- og forskriftsarbeid
• minimum 5 års arbeidserfaring 
• teknologiforståelse og interesse for den teknologiske utviklingen
• meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

I tillegg er det en fordel om du har:

• relevant erfaring fra offentlig forvaltning, gjerne fra departement
• god rolleforståelse
• innsikt i teknologier som kunstig intelligens

Utdannelse og erfaring må dokumenteres med CV, vitnemål og attester.

Personlige egenskaper

Teknologiutviklingen, særlig innen kunstig intelligens, går svært raskt og krever omstillingsevne. Den krever også evne til å se konsekvenser av utviklingen og planlegge tiltak i god tid sammen med andre. 

Vi tror du derfor du vil lykkes hos oss hvis du har:

• gode analytiske evner
• gode samarbeidsevner
• evne til å håndtere parallelle oppgaver
• evne til å jobbe effektivt
• evne til å ta initiativ og foreslå løsninger

Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet.  

Vi tilbyr

Hos oss har vi en god sosial tone og du vil komme inn i arbeidsfellesskap med dyktige kollegaer som er stolte av jobben sin.

Videre får du:

• en spennende jobb i et sterkt fagmiljø
• gode utviklingsmuligheter i departementet
• mulighet for internasjonal deltakelse i ulike fora
• gode forsikrings- og pensjonsordninger, med automatisk medlemskap i Statens pensjonskasse
• fleksibel arbeidstid
• et tilbud av sosiale, kulturelle og sportslige aktiviteter
• en times trening i arbeidstiden

Lønn: Stilling lønnes fra kr 796.600 til 942.700. Lønnsplassering avhenger av erfaring og kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.

Det trekkes 2 % innskudd fra lønnen din til Statens pensjonskasse. 

Autorisasjon: Ansatte i Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet må kunne autoriseres for tilgang til informasjon BEGRENSET etter sikkerhetsloven. Les mer om autorisasjon her.

Vi er opptatt av 

Mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Avkrysningene i jobbsøkerportalen brukes ikke til noe annet enn anonymisert statistikk som statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Informasjon til deg som søker

Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne siden.

DFD samarbeider med Semac for bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker, og innebærerat vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.

Vi gjør oppmerksom på at opplysningen om at du er søker kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten, jf. offentlighetsloven § 25. Du vil bli informert før offentliggjøringen og få mulighet til å trekke søknaden.Trond Isaksen

Om oss

Digitalisering- og forvaltningsdepartementet har om lag 150 ansatte og er sekretariat for digitaliserings- og forvaltningsministeren. Departementet har ansvar for IT- og forvaltningspolitikk, elektronisk kommunikasjon, arbeid med FNs bærekraftsmål, det administrative ansvaret for statsforvalterne, statlig arbeidsgiverpolitikk og statlig bygg- og eiendomsforvaltning. Blant departementets underliggende etater og virksomheter er Digitaliseringsdirektoratet, Datatilsynet, Nasjonal kommunikasjonsmyndighet (Nkom), Statsbygg, Departementenes sikkerhets- og serviceorganisasjon (DSS) og statsforvalterne.

Avdeling for IT- og forvaltningspolitikk har koordineringsansvaret for forvaltningspolitikken og IT-politikken, for deler av personvernpolitikken og for elektronisk kommunikasjon. Ansvaret omfatter blant annet arbeidet med digitalisering og innovasjon i offentlig sektor. Avdelingen forvalter en rekke lover og forskrifter, herunder lov om elektrosnik handel, lov om elektroniske tillitstjenester, personopplysningsforskriften, mfl. Avdelingen er ansvarlig for etatsstyringen av Digitaliseringsdirektoratet og av Nasjonal kommunikasjonsmyndighet og har administrativt ansvar for Datatilsynet og for Personvernnemda. 

Spørsmål om stillingen

Katarina de Brisis
Avdelingsdirektør
406 12 543
Katarina-de.Brisis@dfd.dep.no

Veronika Ollett
Seniorrådgiver rekruttering
481 796 91
veronika.ollett@dss.dep.no

Søk stillingen

Søknadsfrist: 29. april 2024
Arbeidsgiver: Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet (DFD)
Kommune: Oslo
Omfang: Heltid
Varighet: Fast
Arbeidssted: Akersgata 59, 0180 Oslo