LOs oppgave er å skape et trygt og rettferdig arbeidsliv og bidra til et samfunn der alle har like muligheter til utdanning, helse og andre velferdstjenester, et rettferdig samfunn hvor alle får muligheter til å bidra. Personvernombudet skal være kontaktpunkt for LO og LO-forbundene og for ansatte i LO og i LO-forbundene som har spørsmål om behandling av personopplysninger etter personvernregelverket. Ombudets funksjon dekker hele LO sin virksomhet og er uavhengig i forhold til den øvrige organisasjonen. Organisasjonsmessig er stillingen plassert i LOs juridiske avdeling og rapporterer til LOs politiske ledelse da personvernombudet har en uavhengig rolle. LOs juridiske avdeling er landets største fagmiljø i arbeidsrett og består av 30 advokater og 18 advokatassistenter.
Arbeidsoppgaver
- styrke LO og forbundenes kompetanse på personvern ved å bidra med kompetanseutvikling
- rådgivningsfunksjon i personvernspørsmål overfor LOs forbund
- risikoanalyser og kartlegging av behandlingsaktiviteter
- videreutvikling av rutiner som danner grunnlag for internkontrollsystemet på personvernområdet
- rådgivning ved vurderinger av personvernkonsekvenser og kontrollere gjennomføringen av disse ved oppstart av relevante prosjekter (eksempelvis ved innkjøp og bytte av datasystemer)
- være kontaktpunkt for og samarbeide med tilsynsmyndighetene (datatilsynet)
- rådgivning i avvikssaker og være mottaker av avviksrapporter
- samarbeide med interne og eksterne rådgivere for å ivareta personvern i forskning
- rådgivning samt deltagelse i internkontroll av behandling av personopplysninger i samarbeid med utøver av behandleransvaret i alle LOs avdelinger
- holdningsskapende arbeid på personvernområdet
- noe reisevirksomhet må påregnes
- andre ansvarsområder kan tilkomme stillingen på et senere tidspunkt
Kvalifikasjoner
- juridisk embetseksamen/ master rettsvitenskap
- dybdekunnskap om personvern og personvernlovgivning og praksis på området
- dokumentert oppdatert juridisk kompetanse på personvernlovgiving
- overordnet forståelse av digitaliseringsprosesser og IT systemer
- meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne
Ønskelig kompetanse/erfaring
- erfaring med foredrags- og opplæringsvirksomhet
- kjennskap til fagbevegelsen og offentlig forvaltning
- god kunnskap om annen EU-lovgivning
Personlige egenskaper
- selvstendig, analytisk og strukturert
- høy gjennomføringsevne
- god organisasjonsforståelse og rolleforståelse
- god etisk vurderingsevne
- kommunikasjon og formidlingsevner som harmonerer med rolle
- løsningsorientert og gode samarbeidsevner
- evne til helhetlig tilnærming på tvers av fagområder
Vi tilbyr
- et hyggelig arbeidsmiljø og utfordrende arbeidsoppgaver
- lønn avhengig av kompetanse etter LOK AAF/ HK, i lønnstrinn 58 - 69
- fleksibel arbeidstid og gode pensjons- og velferdsordninger
- mulighet for trening i arbeidstiden
Søknaden skal inneholde
- søknad
- CV
- vitnemål,
- attester
Kontaktinformasjon
- avdelingsnestleder Karen Sophie Steen - 476 02 868
LO Norge er landets største og mest innflytelsesrike organisasjon for arbeidstakere, med mer enn 950.000 medlemmer fordelt på 25 forbund. Vår viktigste oppgave er å sikre medlemmene trygge og rettferdige lønns- og arbeidsvilkår. Vi forhandler med arbeidsgivere og vi påvirker politikerne. LOs administrasjon holder til i Oslo Kongressenter Folkets Hus på Youngstorget i Oslo. I tillegg har vi LO-regioner som dekker hele landet. Til sammen er vi ca. 270 ansatte som har et hyggelig og til tider hektisk miljø på arbeidsplassen. LO er en IA-bedrift. Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, nedsatt funksjonsevne, alder og seksuell orientering.